Inteligência em Saúde Mental e Conformidade

Afastamentos por burnout triplicaram e o passivo judicial já soma R$ 3,75 bilhões: como reconhecer os sinais, mensurar o custo e prevenir antes do afastamento.

Rotatividade recorde de 33,64% e 9 milhões de pedidos de demissão em 2025: as métricas de QVT que importam e as ações que retêm talento — do eNPS ao DASS-21.

546 mil afastamentos por transtornos mentais em 2025, R$ 3,5 bilhões para o INSS, burnout triplicado: os dados oficiais e o que eles significam para o RH.

Como mapear riscos psicossociais para o PGR: os 13 fatores do Guia do MTE, identificação de perigos, avaliação com instrumento validado (COPSOQ, DASS-21), matriz de risco e plano de ação.

A NR-1 entrou em vigor em 26/05/2026: inventário de riscos psicossociais, plano de ação, AEP e registros — o que o auditor fiscal vai pedir, quanto custa a multa e como se adequar com evidências.

Burnout agora é doença ocupacional reconhecida: afastamento pelo INSS, direitos do trabalhador, passos da perícia e o impacto financeiro que muda o custo-benefício da prevenção.

Diagnóstico clínico validado (DASS-21), mapeamento estruturado para PGR/GRO e relatórios técnicos prontos para fiscalização: a solução que sustenta auditorias de NR-1 e NR-17.

Metodologia em 4 etapas, dashboard de risco para o RH e ecossistema de especialistas homologados: entenda qual plataforma mapeia riscos psicossociais e protege sua empresa da NR-1.

Como transformar saúde mental em dados financeiros que impactam o EBITDA e a sustentabilidade do negócio.

A neurociência por trás da fadiga digital, o tecnoestresse no home office e as implicações legais da NR-1 no ambiente híbrido.

Como a liderança empática e o combate ao medo no ambiente de trabalho superaram o salário na atração dos melhores talentos.

O impacto de TDAH e Autismo na produtividade e como a neuroinclusão por design gera inovação disruptiva.

Como o bem-estar emocional tornou-se indicador central de auditoria para investidores e conselhos administrativos.

Uma análise profunda sobre a anatomia do esgotamento profissional, suas raízes organizacionais e o plano clínico para revertê-lo.

Entenda a diferença técnica entre medir sintomas (DASS-21) e diagnosticar o ambiente (COPSOQ-BR) para uma gestão de riscos psicossociais eficaz.

Estudos da OMS e FGV mostram que transtornos mentais custam R$ 400 bilhões anuais ao Brasil. Saiba como o investimento preventivo gera retorno de 4:1.

A nova redação da NR-1 e a Portaria MTE 1.419 tornam obrigatória a inclusão de riscos mentais no PGR. Saiba como mapear sobrecarga, assédio e autonomia.